我们的治理

治理在莫利

十大彩票并入由担保有限公司(十大彩票平台有限),是一个注册的慈善机构。它是由设理事会(统称为管理机构)谁是在同一时间支配公司的成员,该公司的董事及慈善团体的受托人。

责任

管理机构的权力和职责,载于该学院的 关联的文章。在行使这些权力和履行这些职责,在履行其法律义务(包括根据公司与慈善法),并通过其与公共资助机构的协议所规定的具体义务,管理机构遵循 对于英语专业的励精图治代码 它采用了其自身的治理代码。

广义地说,管理机构的在其文章主要职责和良好治理的代码如下:

  • 阐明我们的使命,愿景和价值观,响应当地社区的需求和社区实践,我们所服务
  • 通过战略计划和其他高级策略设置大学的战略方向
  • 通过有效造型塑造大学生的文化和坚持我们的价值观
  • 设定公司目标,监督对他们的进展,并评估我们的战略的影响
  • 促进学生的利益,并确保学生的声音是有效的在塑造大学的战略方向,我们所提供的服务的范围和质量
  • 任命校长,副校长,副校长,财务主任,书记,并确定他们的薪酬和服务条件
  • 设定一个框架,所有其他工作人员的服务的薪酬和工作条件
  • 批准关键政策(包括政策确定学费)和战略重要性的问题作出决定这将是不合适的代表
  • 提供挑战和支持校长和高级管理团队
  • 确保绩效管理系统的有效性,尤其是那些系统专注于提高学习,教学和评估
  • 积极促进平等和多样性
  • 确保学生的保护和防止他们被卷入暴力极端主义
  • 确保高校资产的偿付能力,维护和发展
  • 确保廉洁和有效的财务管理
  • 促进良好做法影响环境的可持续发展问题
  • 监测到的大学被曝光和正在采取的行动的风险管理和减轻这些风险
  • 确保高校履行其法律责任作为雇主,并遵循良好的就业实践
  • 确保整个高校不断提高服务质量,包括管理机构的有效性

管理机构认识到,它是负责范围广泛的利益相关者,包括过去,现在和未来的学生,当地社区,实践社区,大学的工作人员,以及为基金机构和监管机构,在其满足方式这些责任。这些职责载在详细 代表团计划 .

会员和专业支持

管理机构的目标,以确保它包括谁它们之间拥有必要的技能和经验,履行所有上文所载的责任个人的多元化。

大多数州长都按照公开招聘过程中的行政理事会任命。每个这些“外部”州长在理事的椅子和副椅子的情况下,指定为四年的初始项,并且如果随后重新任命,可用于长达总共有8年(12岁身体)。

管理机构还包括校长,二个学生州长(学生会正常的椅子和另外一个学生在整个学生直接选举产生)和两个工作人员省长(由工作人员自己的其他成员当选)。

作为慈善受托人,州长是无偿和工作在自愿的基础上。他们建议,并通过业务员和公司秘书向谁有关管理机构的工作有任何疑问,应处理支持。目前业务员和公司秘书 马丁·麦克尼尔.

管理机构将在所有事项的决定,它没有下放给校长统称为板。它,然而,所设立的委员会(见下文)提供建议在其工作的不同方面,还任命,还有椅子和副主席,三个重要领域领先州长:平等和多样性;维护和“阻止”;以及健康和安全。

管理机构采取了 行为守则 所有州长都必须接受,在预约。它也开出预期为州长怎么会在一份声明中履行自己的角色 州长职责.
对于任命为每个角色州长职位描述和标准,可以发现如下:

目前所有的省长,书记及公司秘书的配置文件可以在这里找到

委员会

管理机构的工作是由五个委员会的支持:

  • 审计委员会
  • 金融,资源和筹款委员会
  • 质量和标准委员会
  • 薪酬委员会
  • 搜索与治理委员会

该委员会的运作到基准批准的条件如下:

这些职权范围每年检讨。

董事会和五个委员会现任成员可以发现 这里.

会议

管理机构,年内通常达到四次,虽然有时需要安排一个特别会议,例如,当被做了州长或高级职员的任命需要,或决定,要求不能等到下次计划董事会会议。

审计委员会,质量和标准委员会,以及搜索和治理委员会通常每年召开(一次每学期)的三倍。金融,资源和筹款委员会每年举行四次,薪酬委员会每年一次。

所有的会议都按照监管机构的进行 长期订单.

除了正式会议上,理事会每次董事会会议,董事会发展,每年两次半天到战略发展(后者与高级管理团队共同承担)之前致力于一个小时。

如图所示的管理机构已在董事会会议,委员会会议和发展会议日历同意 对于2020-21会议方案 和 会议2021-22的程序(暂行) 

这是管理机构发布的政策 董事会会议纪要 一旦他们被证实(在下次会议的开始)。与本年度前两年分钟,并在网站上提供,但可以提供应用给业务员和公司秘书更早分钟。